NL, entre los estados con los salarios más altos en el país

En Nuevo León, la generación de empleos va al alza y los salarios no se quedan atrás, pues se colocan dentro del top cinco de los más altos del país.

De acuerdo con cifras de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), en la entidad, el salario diario hoy se ubica en $640.18 pesos, colocándose como el cuarto más alto a nivel nacional.

El estado solo es superado por la Ciudad de México con $725.15 pesos diarios, Baja California con $667.96 pesos y Campeche con $654.85 pesos diarios.

Después de Nuevo León, otras entidades  que destacan en la lista son Querétaro con $637.98 pesos diarios, Tamaulipas con $310.84 pesos diarios, Chihuahua con $606.05 pesos diarios y San Luis Potosí con $602.73 pesos.

Por otro lado, en otra comparativa además se observa que en lo va del año, los salarios en Nuevo León reportan un alza de 4%, ya mientras que en enero era de $615.88 pesos diarios, ahora se ubica en $640.18 pesos.

“El salario diario integrado volvió a subir, tanto a nivel país como en Nuevo León, respecto al mes anterior y en términos anuales rompió la tendencia de desaceleración que había tenido en los meses previos”, destacó la Coparmex Nuevo León en un análisis de coyuntura reciente.

En términos anuales además rompen la tendencia de desaceleración que habían venido registrando hasta junio. 

En Nuevo León sumaba 5 meses consecutivos de registrar una menor tasa anual, pero en julio alcanza una mayor tasa, del 9.25%, añadió el organismo a través de su reporte de “Panorama Laboral”.

Por actividad productiva, el salario diario de los trabajadores asegurados en el IMSS durante julio en la entidad fue de $1,218 pesos diarios en el caso de eléctrica, captación y suministro de agua potable,  de $731.24 en el caso de servicios sociales y comunales y de $690.3 pesos en la manufactura o sector de la transformación, siendo los tres más altos.

“En Nuevo León, la industria de la manufactura mejoró también en el valor de su salario diario, luego de la baja que tuvo el mes anterior”, destacó la Coparmex al respecto.