Nuevo León dará auge al empleo en electromovilidad
El proyecto de Tesla en el estado dará auge al empleo en electromovilidad y apoyará a la capacitación del talento que hoy y en el futuro demandarán las empresas
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Octubre
2023
La llegada de Tesla a Nuevo León y el auge de la electromovilidad "le darán batería" a la capacitación del talento que hoy y en el futuro demandarán las empresas del estado.
Federico Rojas Veloquio, secretario del Trabajo estatal, dijo que incluso como entidad ya se están sentando las bases para estar preparados y atender las necesidades de empleos, incluso cada vez más tecnológicos.
Para el caso concreto de los requerimientos que tendrá Tesla y todo lo que genera su cadena de valor, ya se iniciaron los trabajos de una "mesa de inversión" en donde incluso se ven y analizan nuevos planes de estudio y cursos o talleres de capacitación.
Estamos en la Secretaría de Economía, la Secretaría del Trabajo y la Secretaría de Educación viendo precisamente los planes de estudio, de capacitación, desarrollo y la inversión que está llegando a Nuevo León para darle batería a toda la industria que viene y poder solventar todas las carencias que pudiera haber.
Con Tesla es una mesa de inversión en donde vemos planes de estudio y capacitación; es un tema que estamos viendo con las escuelas involucradas y cada escuela está avanzando al 100% con sus planes de estudio y de trabajo y le está apostando a la industria que está llegando.
Ya nos adelantamos y las escuelas están modificando el plan de estudios, nos estamos adelantando al futuro.
Federico Rojas Veloquio.
Mientras tanto, enumeró los tres frentes en donde actualmente impulsan el tema de capacitación y que también abarca otros rubros adicionales a lo relacionado con la electromovilidad.
Por ejemplo, a través del Instituto de Capacitación y Educación para el Trabajo de Nuevo León (ICET) se brinda capacitación a trabajadores que ya están trabajando y necesitan mejorar una habilidad.
Los cursos van desde operación de transporte público privado, operación de grúas industriales o industria 4.0. De enero a septiembre se han desarrollado 5,908 cursos con un total de 42,440 personas beneficiadas.
Otro de los frentes es la Dirección de Formación Continua, con 397 cursos y casi 9,000 beneficiados en los primeros nueve meses del año. Ahí se implementan talleres en temas como manejo de nóminas, comercio internacional y logística para aprender a exportar y manejo de conflictos de trabajo.
Los vamos cambiando de acuerdo a las necesidades que vemos.
Federico Rojas Veloquio.
A su vez, por medio de la Dirección de Servicio Estatal de Empleo se han visto favorecidas más de 6,000 personas en lo que va del año, mediante la implementación de 297 cursos o talleres, entre ellos el de electromovilidad, que aseguró es uno de los más demandados.
Hay cursos de inglés para operadores, inglés para técnicos, el taller de electromovilidad, de marketing digital. Los cursos van desde un día hasta tres meses los más largos, como el de electromovilidad, aprenden a conocer y dar mantenimiento y reparar una batería eléctrica para un vehículo eléctrico, o bien el mantenimiento y reparación de vehículos eléctricos.
Federico Rojas Veloquio.
Por otro lado, Rojas Veloquio dijo que también se trabaja en temas como la rotación laboral, la cual buscan erradicar generando un ambiente laboral en donde además se invierta en el salario emocional de los trabajadores.
Que el trabajador tenga un apego o compromiso con su empresa; hay que mejorar el salario, pero también el emocional y que el trabajador tenga un apego o compromiso con su empresa.
Federico Rojas Veloquio.
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